사실과 자료 정리
입사·퇴직일, 연도별 출근율, 발생일과 사용내역을 정리하고 회계연도 관리라면 입사일 기준 보정 여부를 확인합니다.
급여와 근로권리 안내
연차수당 청구는 발생일수와 사용·소멸·적법한 사용촉진을 대조해야 합니다. 퇴직일과 연차 발생연도별 미사용분을 구분하세요.
연차수당 청구는 발생일수와 사용·소멸·적법한 사용촉진을 대조해야 합니다. 퇴직일과 연차 발생연도별 미사용분을 구분하세요.
입사·퇴직일, 연도별 출근율, 발생일과 사용내역을 정리하고 회계연도 관리라면 입사일 기준 보정 여부를 확인합니다.
회사의 촉구·지정 서면과 실제 휴가 사용 가능성, 지정일 업무 지시를 함께 확인합니다.
미사용 수당의 지급사유 발생일, 통상임금과 소멸시효를 구분하여 계산 근거를 첨부합니다.
준비 항목 0 / 3
문서 갱신 2026-10-12 · 수치·법령 자료 기준 2026-10-12
공식 사이트에서 제출 요건과 실제 신청 절차를 확인하세요.
https://labor.moel.go.kr/minwonApply/minwonApply.do수치·법령 자료 기준 2026-10-12 · 문서 갱신 2026-10-12
일반 안내이며 개별 사건의 전문 노무·세무 검수를 표시하지 않습니다.